Dirigido a 

Personas en riesgo de exclusión con dificultades de acceso al mercado de trabajo, que son en su totalidad, derivadas de servicios sociales de Administración.

Objetivo

Se trata de un programa diseñado para alcanzar el encaje entre la oferta del puesto de trabajo y la mejor candidature trabajando de forma individualizada las competencias transversales de los usuarios.

En qué consiste

Este objetivo se consigue gracias a:

a) Seguimiento individualizado de los usuarios mediante el equipo de Orientación Laboral donde se identifica y se evalúa el capital competencial de las personas en relación a su objetivo profesional.

b) Trabajo y mejora de la ocupabilidad a través de itinerarios formativos específicos  para la mejora de las competencias.

c) Intermediación y prospección laboral en un mercado reservado para las personas que participan.

Duración

Este programa tiene una duración del 01/01/2020 al 31/12/2020

Financiado por